Nr . 6029/31.03.2014

Comnicat de presă

Modificări legislative

Agenţia Judeţeană pentru Ocuparea Forţei de Muncă Harghita informează persoanele interesate că de la data de 21.03.2014 a intrat în vigoare Hotărârea de Guvern nr. 119 pentru modificarea şi completarea Normele metodologice de aplicare a legii nr.76/2002 privind sistemul asigurărilor pentru şomaj şi stimularea ocupării forţei de muncă.

Spicuim mai jos câteva din modificările esenţiale aduse de actul normativ mai sus menţionat:

1.Şomerii prevăzuţi la art. 17 din lege, care realizează venituri din activităţi autorizate potrivit legii, vor beneficia de indemnizaţie de şomaj în condiţiile art. 34 alin. (1), respectiv alin. (3) din lege, dacă dovedesc că acele venituri, determinate potrivit art. 6, nu depăşesc valoarea indicatorului social de referinţă al asigurărilor pentru şomaj şi stimulării ocupării forţei de muncă în vigoare în luna pentru care se face dovada.

“ Prin activităţi autorizate potrivit legii se înţelege:

a) activităţile economice desfăşurate de persoane fizice autorizate, întreprinderi individuale şi/sau întreprinderi familiale conform legii;

b) exercitarea profesiilor liberale potrivit dispoziţiilor legale speciale;

c) exercitarea unor activităţi cu character ocazional desfăşurate de către zilieri

d) activităţi desfăşurate de persoane fizice în urma cărora se realizează venituri din agricultură, silvicultură sau piscicultură, conform art71 din Legea nr.571/2003 privind Codul fiscal, cu modificările şi completările ulterioare;

e) activităţi în urma cărora se realizează venituri din cedarea folosinţei bunurilor(chirii)

2.( 1) În vederea certificării stagiului minim de cotizare prevăzut la art. 34 alin. (1) lit. a) din lege şi a stabilirii dreptului la indemnizaţie de şomaj, angajatorii au obligaţia de a elibera persoanelor cărora le încetează raporturile de muncă sau de serviciu o adeverinţă din care să rezulte baza lunară de calcul al contribuţiei individuale la bugetul asigurărilor pentru şomaj, stabilită potrivit prevederilor Legii nr. 571/2003, cu modificările şi completările ulterioare, pentru fiecare lună din ultimele 12 luni, înainte de data încetării raporturilor de muncă sau de serviciu, pentru care s-au datorat conform prevederilor legale, la bugetul asigurărilor pentru şomaj, contribuţiile prevăzute la art. 26 şi 27 din lege, potrivit modelului prevăzut în anexa nr. 26, precum şi, după caz, dacă se regăsesc în situaţia prevăzută la art. 34 alin. (2) din lege.

    (2) Obligaţia prevăzută la alin. (1) se aplică şi plătitorilor veniturilor persoanelor cărora le-a încetat activitatea desfăşurată exclusiv în baza unui raport juridic prevăzut la art. 17 alin. (1) lit. k) din lege.

Pentru persoanele aflate în evidenţa agenţiei care beneficiază de indemnizaţie de şomaj, potrivit legii subliniem faptul că de la data la care realizează venituri în baza unui contract/convenţii încheiate potrivit Legii nr. 287/2009 privind Codul civil indemnizaţia de şomaj se suspendă, respectiv încetează, în funcţie de durata contractului.

Noul act normativ aduce modificări la toată formularistica, astfel că pentru toate solicitările pentru subvenţii, depuse la agenţie începând cu 21.03.2014, angajatorii au obligaţia de a completa şi depune noile formulare specifice fiecărei categorii de solicitare.

Menţionăm că beneficiază de scutire de la plata contribuţiei pentru şomaj, în condiţiile legii, numai angajatorii care au încheiat convenţii pentru subvenţionarea locurilor de muncă, înainte de 22.10.2013.

Deasemenea angajatorii care au disponibilizat personal care s-a înregistrat la agenţie de la data de 21.03.2014 au obligaţia de a completa, pentru persoanele respective şi de a transmite noua adeverinţă (Anexa nr.26 la normele metodologice) aşa cum este prevăzută în HG 119/2014.

Conform Legii 76/2002 privind sistemul asigurărilor pentru şomaj şi stimularea ocupării forţei de muncă, cu modificările şi completările ulterioare angajatorii au obligaţia de a anunţa locurile de muncă vacante cât şi ocuparea acestora. Anunţurile se pot face în continuare pe suport de hârtie direct la AJOFM Harghita şi punctele de lucru din judeţ sau online pe platforma pusă la dispoziţia angajatorilor din luna octombrie a anului trecut.

Toate formulare modificate pot fi descărcate de pe platform oficială a AJOFM Harghita sau pot fi obţinute direct de la sediul agenţiei din Miercurea -Ciuc respectiv sediile punctelor de lucru din judeţ.

DIRECTOR EXECUTIV

PĂNESCU TIBERIU